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Klinik für Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik

Ärztliche Aus- & Weiterbildung

Die Klinik für Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik im Klinikum Neukölln verfügt über ein breites Weiterbildungs- und Ausbildungsangebot. Die Weiterbildungsbausteine können sowohl teilweise in der Klinik anhand des "Berliner Modells" oder auch extern in unseren Partnerinstituten erworben werden.

Ärztliche Weiterbildung in der Klinik für Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik

Weiterbildungsbefugnisse

Der Chefarzt der Klinik, Dr. Olaf Hardt, verfügt über die volle Weiterbildungsbefugnis für das Fachgebiet Psychiatrie und Psychotherapie. Die Arbeit in einer großen pflichtversorgenden Abteilung an einem Krankenhaus der Maximalversorgung garantiert Weiterbildungsassistentinnen und -assistenten den Erwerb umfassender Fachkenntnisse. Durch das Modell der stationsintegrierten Institutsambulanz, stationsintegrierte tagesklinische Behandlungsplätze und die eng mit den Stationen verzahnte stationsäquivalente Behandlung können frühzeitig auch ambulante, tagesklinische und aufsuchende Behandlungserfahrungen erworben werden.

Die Psychotherapiebausteine der Weiterbildung können teilweise in der Klinik erworben werden. Eine tiefenpsychologische Psychotherapieweiterbildung kann bevorzugt im sog. „Berliner Modell“ erworben werden. Selbstverständlich kann die Weiterbildung auch extern in einem tiefenpsychologischen oder verhaltenstherapeutisch orientierten Institut absolviert werden. Es bestehen Kooperationsverträge mit zahlreichen Instituten.

Die in der Weiterbildungsordnung geforderten Gutachten können in der Abteilung unter Supervision erstellt werden. Eine darüber hinaus gehende Gutachtertätigkeit ist möglich.

Das Neurologische Jahr der Weiterbildung kann im Rahmen einer Rotation mit der Neurologischen Klinik des Vivantes Klinikum Neukölln [Leiter: Prof. Dr. Darius Nabavi] absolviert werden.


Einarbeitung

Die Einarbeitung für die Tätigkeit auf Station wird durch die Oberärztin bzw. den Oberarzt und eine erfahrene Stationsärztin bzw. einen erfahrenden Stationsarzt gewährleistet. Mit Aufnahme der Tätigkeit erhält die neue Kollegin oder neue Kollege eine Assistentenmappe, in der schriftlich die wichtigsten Informationen über die Tätigkeit in der Klinik zusammengefasst sind. Die Einarbeitung für die Nachtdienste erfolgt in erster Linie durch die in der Rettungsstelle tätige Kollegin bzw. den dort tätigen Kollegen. Nachtdienste werden in der Regel erst nach drei Monaten abgeleistet. Der Einstieg in die Bereitschaftsdienste erfolgt über Spätdienste, während derer eine zweite diensthabende Ärztin bzw. ein zweiter deinsthabender Arzt im Haus ist.

Üblicherweise werden Assistenzärztinnen und -ärzte ohne psychiatrische Vorerfahrung zunächst auf einer allgemeinpsychiatrischen Station eingesetzt, um zu gewährleisten, dass sie rasch breite Fachkenntnisse erwerben können und sich in späteren Dienstsituationen möglichst sicher fühlen.


Weiterbildungsplanung

Die Weiterbildungsplanung erfolgt individuell in enger Abstimmung zwischen dem Arzt oder der Ärztin in Weiterbildung, der Oberärztin bzw. dem Oberarzt und dem weiterbildungsbefugten Chefarzt.

Sie erfolgt im Rahmen des jährlich mit dem Chefarzt geführten Weiterbildungsgespräches und in regelmäßigen Mitarbeitergesprächen mit der Oberärztin bzw. dem Oberarzt. Besondere Schwerpunkte der Gespräche sind offene Fragen des Weiterbildungsassistenten bzw. der Weiterbildungsassistentin und die zeitliche Planung der Weiterbildung (insbesondere des „neurologischen Jahres“ und des Psychotherapieteils der Weiterbildung). 


Weiterbildungsbegleitung

Die absolvierten Weiterbildungsbausteine werden anhand eines Dokumentationsbuches im Rahmen der Weiterbildungsgespräche abgeglichen. Bei Schwierigkeiten, bestimmte Weiterbildungsbausteine zu erwerben, erhält die Ärztin bzw. der Arzt natürlich Unterstützung. Die psychiatrischen Weiterbildungsbausteine können vollständig im Hause erworben werden.


Fortbildungsangebote

In der Klinik finden wöchentlich ein Journal Club und eine Fortbildungsveranstaltung, die inhaltlich mit den theoretischen Anforderungen der Weiterbildungsordnung verknüpft ist, statt.

Die Klinik bietet gemeinsam mit dem Institut für Fort- und Weiterbildung von Vivantes ein 2-jähriges Curriculum zu „Open Dialogue“ (Netzwerkarbeit – Bedürfnisangepasste Behandlung) an.


Weiterbildungsevaluationsergebnisse

Im Rahmen der Weiterbildungsevaluation der Ärztekammer Berlin wurde die Klinik von 100% der Weiterbildungskandidaten als empfehlenswert eingestuft.


Dienstplanmodelle und Vereinbarkeit Beruf und Familie

Wir legen Wert auf eine lebendige, kollegiale Arbeitsatmosphäre und wollen selbstverständlich auch ärztlichen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern mit Kindern eine Perspektive bieten. Dazu tragen geregelte Arbeitszeiten und eine aufgrund der Größe des Kollegiums relativ geringe Zahl an Bereitschaftsdiensten bei. Für die Vereinbarung familienfreundliche Teilzeitarbeitsmodelle sind wir grundsätzlich offen.


Angebote für die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter

  • Mitarbeiter*innensprechstunde des Chefarztes,
  • Fortbildungsurlaub
  • weitere Vorteile, die Vivantes als Arbeitgeber bietet finden sie hier.

Karriere

Ärztinnen und Ärzte in Weiterbildung, die die Facharztprüfung erfolgreich absolviert und sich in der therapeutischen Arbeit bewährt haben, sind als Fachärztinnen und Fachärzte in unbefristetem Arbeitsverhältnis herzlich willkommen. Sie sind aufgrund des guten Rufes und der guten Ausbildung in der Klinik prädestiniert für Oberarztpositionen sowohl bei Vivantes als auch in anderen Häusern.


Ihr Ansprechpartner für Aus- & Weiterbildung

Unsere Klinik

Lernen Sie unser Behandlungskonzept, unsere Prinzipien und die Jahres- und Qualitätsberichte der Klinik für Psychiatrie kennen.

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Das sind wir

Wir arbeiten im kollegialen Team aus dem medizinischen & therapeutischen Bereich: Verschaffen Sie sich einen Überblick.

Team der Psychiatrie, Psychotherapie & -somatik

Kontakt zur Psychiatrie

Für Termine und Rückfragen erreichen Sie uns telefonisch oder per E-Mail. Wir sind für Sie da – egal ob ambulant oder stationär.

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