Vivantes wirbt ab dem 26. Juni für einen Monat mit einer breit angelegten Kampagne gezielt um neue Arbeitskräfte. Damit soll vor allem der zunehmende Bedarf an qualifizierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern aus Ausbildungsberufen gedeckt werden.
Als einer der größten Arbeitgeber Berlins bietet Vivantes vielfältige Karrieremöglichkeiten, sowohl für Berufseinsteiger wie auch für ältere Beschäftigte der unterschiedlichsten Berufsgruppen.
Claudia Reich-Braun, Leiterin des Vivantes Rekrutierungscenters: „Wir suchen Beschäftigte mit ganz verschiedenen Qualifikationen. Bei einem Krankenhaus denkt man natürlich zunächst an Gesundheits- und Krankenpflegekräfte. Aber neben Fachberufen wie Intensivpflegekräften oder Operationstechnischen Assistentinnen und Assistenten benötigen wir beispielsweise auch Unterstützung in der Speiseversorgung und bei Reinigungsaufgaben.“
Auf Plakaten, in Zeitungsanzeigen, in Radio-Spots, auf Social-Media-Plattformen und auf Postkarten werden im Juni und Juli vor allem Menschen aus Berlin und dem Umland zwischen zwanzig und fünfzig Jahren angesprochen. Interessierte können sich direkt über das elektronische Bewerberportal auf den Karriere-Webseiten von Vivantes bewerben.
